党建工作是一项国有企业工作中极其重要的组成部分。国有企业在发展过程中需充分发挥党建引领企业高质量发展的作用。就如何做好国有企业党建工作，可围绕以下三个方面开展。

　　一是善用最新理论统一思想。党建工作的核心作用在于充分发挥党组织的战斗堡垒作用，调动广大党员发挥主观能动性，为国有企业的发展建言献策，积极在自身工作岗位上建功立业，不断筑牢国有企业发展的根基。在国有企业的日常党建工作中，需与时俱进将最新的理论知识及时跟进宣贯，用最新的理论武装大脑，学习消化与实践运用相结合，进而能有效解决国有企业在现实中面临的一些困难和难题，从而更更好地助力国有企业健康稳定发展。

　　二是善用人才激发企业创新活力。党建工作的关键还是做人的工作。在国有企业党建工作过程中，需充分做好人的各项工作。党组织要做到智者善用，能者尽用，因人而异，结合各类人才的各自特点，安排到相适应的工作岗位中去，充分发挥各类人才的聪明才智，激发各类人才的内在潜力，助力国有企业创新快速发展。做好党内的工作之外，还需努力做好团结各类群体的工作，发挥各类群体人才的独特内在优势，凝聚服务好国有企业健康发展过程中去。

　　三是善用哲学思维谋划党建工作。党建工作内容复杂，头绪多，需从事党建工作的领导和工作者，善于学会用哲学的思维来做好日常党建工作。在做日常党建工作过程中，树立起将党建工作的各类具体事项融入到站在国有企业发展大局中去思考谋划，善用联系的思维角度来统筹谋划日常党建工作的点点滴滴，将党建工作的局部与企业发展的整体大局相契合，深入谋划国有企业的党建工作，服务好国有企业发展中去。

　　做深做实党建工作，需夯实发挥国企基层党组织的战斗堡垒作用，需将党建工作与国有企业生产经营相融合，发挥国有企业的独特优势，助推国有企业高质量发展，从而确保国有企业实现保值增值、做强做优做大的目标。 (河南高速公路发展有限责任公司 林栋)